甲状腺功能减退症，如何通过HR视角优化患者就业支持？
在医疗领域，甲状腺功能减退症（简称甲减）患者常面临就业挑战，因其症状如疲劳、记忆力减退可能影响工作效率，作为医院人事管理者，我们需关注这一群体，提出并实施以下策略：1、招聘时无偏见：确保招聘过程中不因甲减而设限，强调能力与潜力，而非单一的健...
在医疗领域，甲状腺功能减退症（简称甲减）患者常面临就业挑战，因其症状如疲劳、记忆力减退可能影响工作效率，作为医院人事管理者，我们需关注这一群体，提出并实施以下策略：1、招聘时无偏见：确保招聘过程中不因甲减而设限，强调能力与潜力，而非单一的健...